A NAV szerint a kedvező adózási szabályok és az egyszerű adminisztráció ellenére továbbra is sok munkáltató feketén foglalkoztatja alkalmi vagy idénymunkásait.

Pedig a bejelentés elmulasztása alkalmazottanként akár kétmillió forintos bírsággal is járhat, és az érintett vállalkozás üzletét is bezárathatják – közölte hétfőn az adóhatóság az MTI-vel.

Júliusban 75 ezer vállalkozás több mint 285 ezer embert foglalkoztatott alkalmi munkásként, összesen csaknem kétmillió bejelentett munkanapon.

Egy munkavállaló átlagosan hét napot dolgozott egyszerűsített foglalkoztatásban a hónap során.

A NAV arra figyelmeztet, hogy az alkalmi és az idénymunkásokat is még a munkakezdés előtt be kell jelenteni.

Ezt online a T1042E adatlapon, az EFO és az EFO Pro mobilalkalmazással, illetve telefonon, a 185-ös ingyenes számon is meg lehet tenni.

A dolgozók a NAV-Mobilban maguk is ellenőrizhetik, hogy munkáltatójuk valóban bejelentette-e őket, és hány munkanapot rögzített.

Aki ezt elmulasztja, ugyanazokra a szankciókra számíthat, mint más be nem jelentett foglalkoztatás esetén: dolgozónként akár kétmillió forintos mulasztási bírságot kaphat, ideiglenesen bezárhatják az üzletét, és felkerülhet a NAV nyilvános listájára is.

Az egyszerűsített foglalkoztatásnak ugyanakkor időbeli korlátai vannak.

Alkalmi munkás ugyanannál a munkáltatónál legfeljebb öt egymást követő napig, egy hónapban összesen 15 napig dolgozhat, az összes munkahelyét együtt számítva pedig évente legfeljebb 120 napot.

A mezőgazdasági idénymunkánál ez az éves keret további 90 nappal meghosszabbítható.

A konstrukció egyik előnye, hogy kevés adminisztráció mellett a munkáltató és a dolgozó is kedvezőbb adózással számolhat.

Az alkalmi munkából származó napi bér 19 305 forintig adómentes, szakképzettséget vagy legalább középfokú végzettséget igénylő munkakörben pedig 22 308 forintig.

Ezek alatt a határok alatt a munkavállalónak a keresetet az adóbevallásában sem kell feltüntetnie.

A NAV arra is felhívta a vállalkozások figyelmét, hogy ellenőrizzék az adószámlájukat.

Akinek bizonyos, foglalkoztatáshoz kapcsolódó közterhekből legalább 300 ezer forint adótartozása van, addig nem alkalmazhat egyszerűsített foglalkoztatásban dolgozókat, amíg nem rendezi a tartozását. ]]>